考研降温主要原因

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2007年应届本科毕业生人数有较大增长，然而考研报名人数却没有出现预期中的大幅增加，有关专家表示，考研降温主要是因为考生更加理智。
<br>　　据记者了解，2007年高校应届本科毕业生人数将从2006年的260万增长到320万，其中仅有71.4万名应届本科毕业生报名考研，占报名
总人数的55.7%，仅比去年略有增加。针对这种现象，首都师范大学研招办主任宋军认为，主要原因是应届本科毕业生在报考研究生时越来越理智，不像前几
年，部分毕业生们不能很好地适应就业压力，盲目追逐高学历，认为考研能暂时缓解就业压力。但今年了解到的情况看，很多同学认为，得到较好的工作机会不容
易，所以选择先就业。</p>
<p>　　原本报考人大法学院的小张说，他11月底被学校推荐到一家事业单位实习，一周后领导有留他的意思，还答应解决户口，事业编制，月薪在2500元
左右。他动心了，决定暂且放弃考研先工作。据记者了解，和小张有同样想法的考生还有很多。他们主要出于两方面考虑：一是因为考研竞争的激烈程度不亚于求
职，研究生毕业后同样会面临就业问题，晚就业不如早就业。二是大学所学知识缺少实践和检验，先就业将知识转化为工作能力，在工作中发现不足，再有针对地补
充，这样的学习才有效率。</p>
<p>　　考研辅导专家周雷说，在经历了几年的持续增长之后，由于本科生毕业求职期望日趋理性，加上硕士生就业前景并不乐观，考研不再是缓解就业压力的权宜之计，许多大学生对自己未来的预期和计划也越来越实际。</p>
  
大学毕业后再读研究生，被许多学生和家长视为顺理成章的事。因此，自1997年起至今，新疆参加考研的人数逐年递增。但今年报考期过后，人们惊奇地发现：
新疆报名参加考研的人数只有12480人，比去年减少了133人，这是自1997年以来，新疆首次考研人数下降。这其中透出了什么样的信息呢?
<p>　　<strong>先就业最重要</strong></p>
<p>　　“考研说起来容易，付诸行动很难。”这是新疆大学一位姓张的考生的准确描述。她抱定考研的想法已有两个多月，但后来她还是放弃了这个想法。她告
诉记者，当初抱定考研是想弥补高考时的遗憾，通过跨专业考研实现“转行”。当时，她参加了准备报考的大军。“当时正是7月份高温季节，学校大礼堂里800
多人的座位挤得满满当当的，人们在里面像是在蒸笼里，几天下来，许多人都受不了了，开始了动摇，开始思考这种付出值不值得。随后的一个月里，我一直都在考
与不考中挣扎。”最终，她还是选择了放弃。“因为就是考研成功了，也不一定能达到自己理想的生活状态，所以也没必要去折腾父母的血汗钱。先就业最重要——
这就是我现在的心态。”与她一样，新疆农业大学一位姓陈的学生也在经过一段时间的复习后，放弃了考研，开始着手联系就业单位。与他们相类似的还有许多学
生，记者在几所高校随机采访了10名明年毕业的学生，6人表示不会考研，要以找工作为重，其中2人还认为研究生就业也难，还不如现在就面对就业问题。总体
看，目前高校学生对考研的热情已没有前几年高了。</p>
<p>　　从1997年到今年，新疆考研人数一路上升。2004年新疆参加考研的学生有近万名，比上年增长40%;2005年，报考人数超过1.1万
人;2006年达到了1.248万人;但今年却出现了报考人数下降的情况。以新疆大学为例，2007年报考新疆大学研究生的有2082人，而2008年只
有1906人。新疆招生办公室有关人员介绍，早在去年，北京、广东等省市区考研人数就开始出现下降的趋势。到2008年考研，全国50%以上的省市区考研
人数都下降，新疆出现考研“退烧”现象也在意料之中。</p>
<p>　　<strong>考研成本过高</strong></p>
<p>　　就业“吃紧”导致放弃。近年来，无论是考研前期准备还是将来读研成本，都在增加，这是考研人数下降的原因之一。“成功的路不只是考研一条。”新
疆大学一位姓王的学生这样说。据他讲，考研投入较多，比如说买考研资料、参加考研辅导班、报名费等;其次，面对目前日趋增大的就业压力，谁敢保证三年研究
生毕业后，就业压力会比现在的本科生小?这位学生放弃考研后，就把精力投入到报考英语六级证书上，用他的话说：“这是为找工作增加筹码。”</p>
<p>　　新疆财经大学一位学生从5月份开始准备考研，到11月放弃考研，一共花去1800多元。包括报各种辅导班的费用和资料费，以及为考研在暑假期间
租房的费用。不少放弃了考研的学生认为，多数人考研究生其实就是为了增加一些找工作的机会，可是近年来研究生就业也不容易，有些专业跟本科生差不多。与其
这样，还不如先就业。新疆大学明年毕业的一位硕士研究生已经在社会上跑了两三个月了，就是为了找份工作。从一开始的想找专业对口的岗位，到现在只要有人
要、不管是否专业对口都行，经历了一次思想转变，让他认识到，研究生就业也很难的现实。他说：“当初考研就是为了找个好工作，可是现在研究生整体就业形势
也没有期望得那么好。我现在经常劝学弟学妹们，如果条件差不多就先签个工作，别考研了。”</p>
<p>　　新疆教育厅提供的数据表明，2005年新疆有1040名研究生毕业，当年就业率达到了90.3%。2006年有1566名研究生毕业，就业率稍
有下降，为88.33%。今年新疆共有2187名研究生毕业，截至8月31日的统计数据显示，只有1383人就业，就业率只有63.24%。教育厅有关人
士介绍，四五年前，只要考上研究生就不愁找不到好工作。每到研究生毕业前，用人单位会主动到高校来要人。而现在随着研究生的扩招导致研究生数量增长，使社
会对研究生需求渐趋饱和。加之用人单位开始从重文凭转向重能力，研究生就业形势变得严峻，促使一些学生更加理性地对待考研。</p>
<p>　　<strong>社会环境的理性回归</strong></p>
<p>　　前年毕业于新疆一所高校的研究生小秦进入一家单位后才发现，自己的两名大学本科同学竟然也和自己在同一个岗位上工作。因为这两位同学工作时间比
自己早，已经具备了一定的工作经验，所以待遇还在自己之上，这让他心里很不是滋味。再遇见学弟学妹时，他的现身说法就很有说服力。</p>
<p>　　学生变得理性了，用人单位也变得理性了。四五年前，绝大多数人所熟知的情况是，研究生与本科生竞争同一个工作岗位时，研究生会占上风，而企业也
经常出现人才高消费情况。而近两年，很多时候，在同样的情况下，本科生开始占据上风，受到企业青睐，研究生实际上处在一个“高不成低不就”的尴尬境地。乌
鲁木齐市一家制造企业的人事主管就说：“过去我们公司比较看重人员学历，感觉高学历可以代表企业形象。高学历人员来了之后，企业有所受益，但也为此吃了一
些亏。一些高学历人才只是把公司当成镀金的地方，公司投入很多经费来培养他们，可没过两年，一个个都走了，流动性非常高。”乌鲁木齐市家宝公司一位姓曹的
负责人就认为，现在企业招人唯一需要认定的，就是他能为企业带来多大的效益。如果能力相同，企业不会花更高的成本去招一个学历高的人。</p>
　　新疆财经大学研究生处一位副处长分析认为，研究生自扩招以后就业率不如以前，研究生找工作的满意度大打折扣，使得考研一族不得不理性对待这个问
题。其次，大家觉得能力比知识更重要，也是新疆今年研究生报考人数首次下降的一个原因。自治区招生办公室有关负责人认为，目前获得硕士研究生学位的渠道很
多，考生不一定只通过全国统考报名参考，这在一定程度上也分流了考生人数。而且，现在就业竞争激烈，使不少大学生作出先就业再适时考研的选择。面对这种情
况，新疆一些高校和教育主管部门开始了反思。按照教育部的规划，“十一五”期间，研究生培养将严格控制在5%的增长幅度，特殊情况也不会超过10%。业内
人士认为，研究生招生数额保持相对平衡，相应的报考人数也会保持平稳，考研将不会继续“升温”。